ما هو أمر أعمال الحفر؟ كيفية الحصول على أمر أعمال الحفر

أمر للأعمال الأرضية وتطوير وصيانة مواقع البناء

تنفيذ الأمر إلزامي لجميع أنواع اعمال الارض: تركيب وإعادة بناء (إصلاح) شبكات المرافق والاتصالات تحت الأرض (بما في ذلك المجاري تحت الأرض)، واستخدام الأراضي لترتيب وصيانة مواقع البناء، وتركيب السقالات، ومعسكرات المرافق، وتخزين المواد والمنتجات والهياكل أثناء الحفر والبناء وأعمال الإصلاح.

يجب تنفيذ جميع أنواع أعمال الحفر والبناء والإصلاح وتركيب الأشياء غير الثابتة (غير الرأسمالية) على طرق السفر (الطرق) في أماكن الإقامة الدائمة والمؤقتة لمرافق أمن الدولة في مدينة موسكو مع الأخذ في الاعتبار المتطلبات الخدمة الفيدراليةحماية الاتحاد الروسي.

يتم إصدار الأوامر من قبل هيئة التفتيش الفني التابعة لرابطة عمليات التفتيش الإدارية والفنية لمدينة موسكو.

يتم إصدار أوامر العمل على الطرق والأرصفة في الشوارع الرئيسية والميادين والطرق السريعة أو مع إمكانية الوصول إليها بعد دراسة وقرار إيجابي من لجنة المدينة لتنظيم أعمال التنقيب أثناء الإنتاج أعمال بناءعلى أراضي مدينة موسكو (أو الفريق العامل التابع للجنة).
يتم تنفيذ الأوامر المتعلقة بالحفريات لجميع الأشياء الأخرى (باستثناء الأشياء المخصصة لولاية لجنة المدينة لتنظيم الحفريات أثناء أعمال البناء على أراضي مدينة موسكو) بعد دراسة القرار الإيجابي واعتماده من قبل لجان المنطقة لتنظيم أعمال التنقيب في المناطق الإدارية لمدينة موسكو (أو مجموعات عمل لجان المنطقة).

يتم إصدار الأوامر للفترة المنصوص عليها في العقد، مع مراعاة المدة القياسية للعمل، خلال فترة صلاحية تصريح Mosgosstroynadzor لبناء وإعادة بناء مرافق التنمية الحضرية، وكذلك شروط تنسيق العمل من قبل المنظمات العاملة وسلطات الرقابة والإشراف والإدارة المحلية.

يتم إصدار أوامر العمل على مرحلتين:
- المرحلة الأولى - يتم إصدار أمر بتنفيذ العمل خلال الفترة التحضيرية بشرط تقديم تصريح عمل، بما في ذلك. وتنعكس تدابير ترتيب موقع البناء، بما في ذلك تركيب محطات غسيل العجلات ومنع تلوث المنطقة الحضرية؛
- المرحلة الثانية - يتم إصدار أمر أعمال الحفر والبناء بعد الانتهاء التام وقبول العمولة لأعمال الفترة التحضيرية.

عند إصدار أمر لوضع عدة اتصالات (داخل موقع بناء واحد)، يتم تمويلها من قبل عميل واحد، يتم إصدار الأمر إلى مؤسسة إنشاءات المقاول العام لتنفيذ جميع الأعمال داخل موقع البناء. يتم إصدار أمر منفصل لوضع شبكات المرافق خارج موقع البناء.

يمكن إصدار أوامر مد خطوط أنابيب الحرارة المؤقتة (الطرق الالتفافية) دون تقديم وثائق التصميم، بشرط موافقة مخطط التمديد مع محافظات المناطق الإدارية، وكذلك مع مفتشية السلامة المرورية الحكومية في موسكو (في حالة تجاوز الخروج من الطريق والأرصفة) و OPS للمؤسسة الحكومية الوحدوية "Mosgorgeotrest".
ويكون الأمر صالحاً لنوع وحجم ومدة ومكان العمل المحدد فيه. لا يمكن تنفيذ العمل إلا من خلال المنظمة التي صدر لها المذكرة، أو من قبل المقاولين من الباطن المحددين في المذكرة.

في حالة استبدال مقاول العمل المسؤول أو نقل المنشأة إلى منظمة بناء أخرى، فإن المقاول الذي صدر الأمر له ملزم بإعادة تسجيله على الفور إلى موظف أو مؤسسة أخرى.

المستندات المطلوبة لفتح الطلب

لإصدار الأمر، يجب تقديم ما يلي:

1. التطبيق عينة ثابتة.
2. مشاريع العمل المنسقة والمعتمدة حسب الأصول (WPP) لأنواع العمل المعلنة، بما في ذلك:
- الجدول الزمني لتنفيذ العمل؛
- خطة البناء (مخطط) موقع البناء؛
- الخرائط التكنولوجيةللعمل المنجز؛
- مشروع إدارة حركة المرور (إذا لزم الأمر)؛
- مذكرة توضيحية.
3. الاتفاق مع العميل على عقد العمل والعقود من الباطن (إن وجدت).
4. نسخة من أمر تعيين المقاول المسؤول عن العمل في الموقع، مع إرفاق نسخة من شهادة اجتياز اختبار المعرفة بهذه القواعد.

اعتمادًا على نوع العمل المطلوب، يجب تقديم ما يلي بالإضافة إلى ذلك:

1. نسخة من تصريح البناء وإعادة الإعمار الصادر عن Mosgosstroynadzor لمشاريع البناء وإعادة الإعمار الجديدة، باستثناء العمل على تحرير وترتيب مواقع البناء، وإزالة الشبكات من منطقة التطوير.
2. نسخ من الوثائق التي تثبت الحق في استخدام قطعة أرض أو عقارات أخرى (للإصلاحات الكبرى، وترميم وتكييف المباني والهياكل، وتركيب الأسوار الدائمة، والمسوحات والمسوحات قبل التصميم).
ملحوظة. في المناطق الحضرية، يتم تنفيذ العمل على وضع وإعادة بناء هياكل المترو، ووضع شبكات المرافق، وإعادة بناء وإصلاح الهياكل الهندسية والاتصالات وفقًا لوثائق التصميم المعتمدة دون إبرام اتفاقية استخدام الأراضي.
3. نسخ من شهادات التفويض بالعمل (SRO) لأداء وظائف العميل والمقاول العام والحق في تنفيذ العمل المطلوب (للأشياء وأنواع العمل التي لم تأخذها هيئة التفتيش الحكومية للإشراف على البناء في الاعتبار).
ملحوظة. إذا تم تنفيذ العمل من قبل العديد من المنظمات، فإن المقاول العام، عند إصدار الطلب، يقدم إلى OATI نسخًا من شهادات تصريح العمل (CRO) لجميع المنظمات المعنية.
4. وثائق التصميم المعتمدة لأعمال الحفر والطرق ومد وإصلاح شبكات المرافق والاتصالات، تجديد كبيرواجهات المباني والهياكل، وتركيب الهياكل الإعلانية، وتدابير إعادة الإعمار، والمناظر الطبيعية، وتركيب حدبات الطرق الاصطناعية (بعد النظر في الوثائق، سيتم إرجاعها).
5. نسخة من خطة البناء كجزء من الموافقة المسبقة عن علم، المتفق عليها بالطريقة المحددة (لمشاريع البناء وإعادة الإعمار الجديدة، والإصلاحات الرئيسية للمباني والهياكل والطرق وغيرها من البنية التحتية الحضرية، والمسوحات الأثرية قبل المشروع).
ملحوظة. بالنسبة لمشاريع بناء وإعادة إعمار الطرق وتقاطعات النقل وهياكل النقل الأخرى، يتم تقديم مشروع تنظيم البناء (POS) للمنشأة ككل، معتمد من عميل الدولة، مع الإشارة إلى مراحل البناء.
6. نسخة من التصريح من المديرية الرئيسية لحماية آثار مدينة موسكو لهدم المباني والمنشآت (للأشياء الواقعة في المناطق التاريخية في مدينة موسكو).
7. نسخة من الوثيقة الإدارية لهدم المباني والمنشآت (للأشياء الواقعة خارج المناطق التاريخية لمدينة موسكو).
8. شهادات من جهات التشغيل بشأن فصل المرافق (أثناء هدم المباني والمنشآت).
9. شهادة من صاحب الرصيد (بشأن توطين السكان وانسحاب المنظمات (أثناء هدم المباني والمنشآت).
10. نسخة من التصريح الصادر من مدينة جيونادزور في موسكو لإجراء المسوحات الهندسية الجيولوجية وحفر الآبار.
11. نسخة من إذن المديرية الرئيسية لحماية آثار مدينة موسكو بإجراء المسوحات الأثرية قبل المشروع.
12. نسخة من قانون الاستخدام المسموح به للإقليم، باستثناء وضع وإعادة بناء خطوط ومرافق المترو (لأشياء المسوحات المسبقة التصميم).
13. نسخة من التصريح من المديرية الرئيسية لحماية الآثار في مدينة موسكو لتنفيذ تدابير الطوارئ (بما في ذلك تفكيك الهياكل)، والترميم والإصلاحات الكبرى وتكييف المباني والهياكل (للآثار التاريخية والثقافية).
14. نسخ من جواز السفر وعقد وضع الإعلانات الخارجية (لتركيب الهياكل الإعلانية).
15. نسخة من الإذن من موسغوستروينادزور للقيام بأعمال إعادة الإعمار.
16. الشروط الفنية لربط شبكات المرافق (لتركيب وإعادة بناء خطوط الخدمات للمباني والمنشآت القائمة).
17. قائمة الموظفين حسب بالشكل المقرر(للأشياء الخاضعة للاتفاق مع الخدمات الخاصة وللقبول لهواة الجمع).
18. إذن من مالك المجمع تحت الأرض، المتفق عليه مع التنظيم التشغيلي للمجمع تحت الأرض، لتنفيذ العمل المخطط له (عند أداء العمل في المجمعات الموجودة تحت الأرض).
19. التوثيق المبني (لأعمال الترميم الطارئة).
20. نسخة من تصريح وضع (تخزين) التربة عند القيام بأعمال الحفر بحجم يزيد عن 100 متر مكعب. م.
ملحوظة. لا يلزم الحصول على إذن عند إصدار أوامر لإصلاح الاتصالات وأسطح الطرق، وتنفيذ أعمال الترميم الطارئة، وتركيب الهياكل الإعلانية وأعمدة الإضاءة وشبكات الاتصال، وتركيب توسيع محلي للطريق وإعادة بناء أنظمة التحكم الآلي في حركة المرور (ATCS).
21. نسخة من تصريح نقل مخلفات البناء في جميع أنحاء مدينة موسكو ومنطقة موسكو.
ملحوظة. الإذن غير مطلوب عند إصدار أوامر لإصلاح واجهات المباني والهياكل، وتنفيذ أعمال إعادة الإعمار، وتركيب الهياكل الإعلانية، وتنفيذ أعمال المجاري تحت الأرض، وتركيب توسيع محلي للطريق، وإعادة بناء أنظمة التحكم الآلي في حركة المرور (ATCS)، والإصلاحات أسطح الطرق، والقيام بأعمال الإصلاحات الطارئة أما بالنسبة لأنواع العمل الأخرى، فيتم إصدار التصريح إذا كان حجم مخلفات الإنتاج أكثر من 50 مترًا مكعبًا. م.
22. اتفاقية مسح الكتل الصخرية الطبيعية بأجهزة "TR-GEO-01-99" أو من نوع مماثل (عند أداء العمل بطريقة مغلقة).
23. إذن من إدارة الموارد الطبيعية وحمايتها بيئةمدينة موسكو لقطع وإعادة زراعة المساحات الخضراء - تذكرة قطع و (أو) تصريح لإعادة زراعة الأشجار والشجيرات (في المناطق ذات المساحات الخضراء).
24. الاتفاق مع المؤسسة الحكومية الوحدوية "Mosgorgeotrest" لإجراء المراقبة والمسح الجيوديسي للمرافق تحت الأرض في خندق مفتوح (عند وضع المرافق تحت الأرض).
25. مشروع تركيب إعلانات ومعلومات خارجية على مخطط طبوغرافي هندسي بمقياس 1:500 مع الموافقات اللازمة (بناء على طلب المؤسسة الحكومية الوحدوية OPS "Mosgorgeotrest").
26. استنتاجات إدارة الإطفاء الحكومية التابعة لوزارة حالات الطوارئ في روسيا بشأن مدينة موسكو بشأن الامتثال لمتطلبات السلامة من الحرائق (بالنسبة للأشياء وأنواع العمل التي لم تنظر فيها لجنة الدولة للإشراف على البناء في مدينة موسكو).

مذكرة الإنتاج هي وثيقة صادرة عن موظفي جمعية التفتيش الإداري والفني (OATI) لتنفيذ أي أعمال تشطيب وإصلاح وحفر. تحدد هذه الوثيقة تاريخ بدء العمل وقائمة المهام المعينة وفترة صلاحية الأمر.

عند انتهاء التصريح وعدم اكتمال العمل، يجب تمديد الأمر (إعادة إصداره). بعد الانتهاء من العمل المخطط له، يجب إغلاق الوثيقة وفقا للمتطلبات المحددة.

يمنع البدء بالعمل بدون هذه الوثيقة وإلا سيتعرض المطور لعقوبات إدارية.

كيفية الحصول على إذن للقيام بالعمل؟

تتم إجراءات التسجيل وإصدار الطلبات عبر الإنترنت. للحصول على إذن، يجب عليك الذهاب إلى البوابة الخدمات العامةقم بملء الطلب عبر الإنترنت وإرفاق نسخ ممسوحة ضوئيًا وثائق ضرورية. يتم عرض المعلومات المتعلقة بفتح المستند أو إغلاقه أو تجديده في الحساب الشخصي لمقدم الطلب.

يمكن إصدار مذكرة بعد أن يقدم المطور المستندات التالية:

• خطة عمل متفق عليها مع مالك قطعة الأرض التي سيتم التخطيط للعمل عليها والمقاول؛
• جدول البناء؛
• مخططات موقع البناء.
• الخريطة الوظيفية لكل نوع من أنواع العمل.

يجب أن تكون كل وثيقة مصدقة بالتوقيع الإلكتروني للمطور. اعتمادا على تفاصيل العمل، قد تختلف قائمة الوثائق المطلوبة.

في أي الحالات يمكن رفض إصدار أمر OATI؟

لا يتم إصدار أمر OATI في الحالات التالية:

• توفير مجموعة غير كاملة من الوثائق؛
• إكمال الطلب عبر الإنترنت بشكل غير صحيح؛
• التناقض بين المعلومات المحددة في الطلب والمعلومات الواردة في الوثائق المرفقة؛
• تقديم الوثائق غير المعتمدة من قبل السلطات التنظيمية؛
• غياب نوع العمل المطلوب في قائمة الأنشطة التي تتطلب فتح أمر؛
• عدم الالتزام بالمواعيد النهائية لتقديم الطلب (في حالة إطالة مدة الوثيقة يجب تقديم الطلب قبل أسبوعين من انتهاء مدة صلاحيته).

كما يجوز رفض إصدار مذكرة إذا تم تقديم بيانات غير ضرورية، والتي تحددها اللوائح. يتم إرسال الرفض المسبب إلى مقدم الطلب في شكل مستند إلكتروني. وبعد إزالة هذه العيوب، يمكن للمطور إعادة تقديم الطلب.

فتح وإغلاق أمر OATI

بالنسبة لشخص ليس لديه خبرة في الحصول على التصاريح، يمكن أن يستغرق إجراء الحصول على مذكرة OATI الكثير من الوقت والجهد. لفتح طلب بسرعة ودون رفض، اتصل بالمتخصصين في شركة OATI-PRO للحصول على المساعدة. نحن نقدم مجموعة كاملة من الخدمات المتعلقة بفتح وإغلاق وتمديد أوامر OATI في صناعة البناء والتشييد. قائمة الخدمات تشمل:

• تحليل والتحقق من الوثائق المقدمة من قبل العميل. إذا كان لديك بالفعل المستندات اللازمة للحصول على تصريح OATI، فسيقوم المتخصصون لدينا بالتحقق من اكتمال الوثائق وامتثالها للمتطلبات المحددة.
• جمع الوثائق. يقدم المتخصصون لدينا أيضًا خدمات لجمع وتنسيق الوثائق للحصول على أمر قضائي. ستضمن الخبرة والكفاءة المهنية للمحامين التنفيذ الكفء والسريع للوثائق اللازمة.
• تقديم الطلب والحصول على التصريح. سيقوم المتخصصون في شركة OATI-PRO بأنفسهم بإعداد طلب على البوابة الإلكترونية، وتقديم حزمة كاملة من المستندات والتأكد من إصدار أمر OATI في الوقت المحدد تمامًا.

باستخدام خدمات المتخصصين من شركة OATI-PRO، يمكنك التأكد من أنه لن يكون هناك أي تأخير في إجراءات الحصول على تصريح البناء بسبب تقديم المستندات بشكل غير صحيح. يمكنك أن تطلب منا تلقي طلب OATI من البداية إلى النهاية (الدعم الكامل) أو استخدام الخدمات الفردية.

تعتمد تكلفة الخدمات المقدمة على تفاصيل العمل والغرض من المستند. لطرح أي أسئلة تهمك، أو لحساب التكلفة الأولية لتقديم الطلب، يرجى الاتصال (حدد الرقم).

في حالة التسريح من العمل، يجب على المنظمة المستخدمة أن تدفع للموظف المفصول:

• الأجر عن الوقت الذي تمكن فيه من العمل في شهر الفصل؛
• التعويض عن الإجازة غير المستخدمة;
• مكافأة نهاية الخدمة - بشكل عام، بمبلغ متوسط ​​\u200b\u200bالدخل الشهري (المادة 178 من قانون العمل في الاتحاد الروسي). تم وضع قواعدهم الخاصة لدفع مكافأة نهاية الخدمة للعمال الموسميين والأشخاص المعينين لمدة تصل إلى شهرين (المادتان 296 و 292 من قانون العمل في الاتحاد الروسي).

يجب أن يتم سداد المدفوعات للموظف، بما في ذلك المبالغ المذكورة أعلاه، في يوم فصله (المادة 84.1، المادة 140 من قانون العمل في الاتحاد الروسي).

بالإضافة إلى ذلك، يحق للموظف المسرح الحصول على متوسط ​​راتب شهري عن فترة العمل، بشرط ألا يكون الموظف عاملاً بدوام جزئي، أو عاملاً موسمياً، أو شخصاً أبرم معه عقد عمل لمدة فترة لا تقل عن شهرين. الفترة التي يتم الدفع لها متوسط ​​الدخل، لا يمكن أن يتجاوز 3 أشهر بعد الفصل مع رصيد مكافأة نهاية الخدمة (المادة 178 من قانون العمل في الاتحاد الروسي).

بمعنى آخر، في يوم الفصل، يحصل الموظف على مكافأة نهاية الخدمة، والتي تغطي متوسط ​​دخله في الشهر الأول من العمل. إذا لم يجد المفصول عملاً خلال هذا الشهر والشهرين التاليين، فيحق له اللجوء إلى صاحب العمل السابق للحصول على راتب شهري متوسط ​​آخر.

بالنسبة لأولئك الذين يعملون في أقصى الشمال والمناطق المماثلة، تزيد فترة العمل المدفوعة بعد التسريح إلى 6 أشهر كحد أقصى، بما في ذلك أيضًا مكافأة نهاية الخدمة (المادة 318 من قانون العمل في الاتحاد الروسي).

بعد أن يصدر المدير أمر التسريح، يجب عليه إخطار كل موظف كتابيًا بالفصل القادم. ومع ذلك، يجب أن يتم ذلك في موعد لا يتجاوز شهرين قبل إخراج العمال من العمل.

يتم إعداد إشعار منفصل لكل موظف تم تسريحه، ويتم تسليمه إليه شخصيًا مقابل التوقيع. تشير هذه الوثيقة إلى تاريخ وسبب الفصل.

إلى جانب إشعار التسريح، يلتزم صاحب العمل بتزويد الموظف بقائمة الوظائف المتاحة (إن وجدت). إذا وافق العامل على الانتقال إلى وظيفة جديدة، يقوم رئيسه بإضفاء الطابع الرسمي على انتقاله. يلتزم المدير بعرض الوظائف الشاغرة المتوفرة عند توفرها حتى يوم فصل الموظف.

في آخر يوم عمل، يجب أن يحصل العامل على مكافأة نهاية الخدمة في حالة تسريح العمال ويجب أن يحصل على كتاب عمل. أما بالنسبة للدخول فيه، فقد تم تقديم ملاحظة مقابلة بالإشارة إلى المادة. 81، الجزء 1، البند 2، قانون العمل في الاتحاد الروسي.

في الوقت نفسه، يُمنح الموظف مكافأة نهاية الخدمة في حالة تخفيض عدد الموظفين، كما يوفر قانون العمل في الاتحاد الروسي ضمانات أخرى للموظفين في حالة التخفيض. وتشمل هذه، على سبيل المثال، حق الأولوية لفئات معينة من العمال في البقاء في أماكن عملهم.

2. تعطى الأفضلية للموظفين الذين لديهم إنتاجية ومؤهلات أكبر في العمل. وفي الحالات التي تتساوى فيها هذه المؤشرات، يترك في مكان العمل ما يلي:

• الموظفون إذا كان لديهم معالين أو أكثر؛
• العمال الذين لا يوجد في أسرهم أشخاص آخرون يكسبون المال؛
• العمال الذين أصيبوا أو أصيبوا بأمراض مهنية في العمل؛
• الأفراد العسكريون المعوقون؛
• الموظفون الذين يقومون بتحسين مؤهلاتهم بتوجيه من صاحب العمل في الوظيفة.

وخلاصة القول يمكننا أن نلاحظ ما يلي:

• في الاتحاد الروسي، يتم تنظيم إجراء التخفيض على المستوى التشريعي؛
• يحدد قانون العمل في الاتحاد الروسي واللوائح الأخرى القواعد التي يتم بموجبها تخفيض عدد الموظفين وتعويضات إنهاء الخدمة والتعويضات الأخرى للموظفين المفصولين؛
• أنشأها القانون الأبعاد الدنيامكافأة نهاية الخدمة والمدفوعات الإضافية، ولكن جماعية أو عقد التوظيفويمكن تحديد مبالغ أخرى أكبر.

يعد التحذير المسبق من الفصل الوشيك أحد الضمانات المقدمة للموظفين عند تخفيض عدد الموظفين. من المستحيل إنهاء علاقة العمل قبل انتهاء فترة الإخطار بالفصل (شهرين) - هذا ما يبدو عليه الأمر قاعدة عامة، منصوص عليه في الجزء 2 من الفن. 180 قانون العمل في الاتحاد الروسي. ومع ذلك، فإن الجزء التالي من القاعدة يتضمن استثناءً له: إذا تم الحصول على موافقة الموظف، يُسمح بالفصل مبكرًا، بشرط تحويل التعويض النقدي المناسب إلى الأخير.

عادة ما يهتم أصحاب العمل بالتنفيذ الفوري للأنشطة التنظيمية، لذلك، كقاعدة عامة، يدرجون على الفور في إشعار التسريح القادم اقتراحًا بإنهاء علاقة العمل مبكرًا. ومع ذلك، هناك أيضًا حالات لا ترغب فيها الشركة في تسريح الموظف بسرعة، فلا تقدم عرضًا للقيام بذلك، ولكن يصر الموظف على الفصل المبكر بسبب التخفيض.

تم طرد موظف بسبب تسريح العمال قبل الموعد المحدد، بموجب القانون يجب أن يحصل على التعويض المناسب. من المهم أن نفهم أن دفعها لا يعني الإعفاء من الالتزام بدفع مبالغ أخرى مستحقة لموظفين محددين (بالإضافة إلى المدفوعات الأخرى المستحقة لجميع الموظفين المفصولين).

فيما يلي جميع أنواع المبالغ المالية الممكنة المطلوب دفعها للموظفين الذين تم فصلهم مبكرًا بسبب تسريح العمال:

1. التعويض عن الفصل المبكر، الذي يعتمد مقداره على متوسط ​​​​دخل الموظف وعدد أيام العمل المتبقية في وقت الفصل قبل انتهاء فترة الإشعار بتسريح العمال (الجزء 3 من المادة 180 من قانون العمل في الاتحاد الروسي ).
2. مكافأة نهاية الخدمة بمبلغ متوسط ​​\u200b\u200bالدخل لمدة شهر واحد (الجزء 1 من المادة 178 من قانون العمل في الاتحاد الروسي).
3. المدفوعات لمدة شهرين بعد الفصل، التي يخصصها القانون للبحث عن عمل، بمبلغ متوسط ​​\u200b\u200bالدخل الشهري (الجزء 1 من المادة 178 من قانون العمل في الاتحاد الروسي). في هذه الحالة، يتم احتساب مكافأة نهاية الخدمة كأول دفعة من نوعها، ويجب دفع الدفعة التالية بشرط أنه في الشهر الثاني بعد التسريح من العمل، لا يزال الموظف لم يعثر على وظيفة جديدة ويتم تأكيد ذلك بكتاب سجل العمل.
4. الدفع للشهر الثالث من البحث عن وظيفة مناسبة، إذا تم استيفاء شروط التقديم في الوقت المناسب إلى مكتب العمل وغياب العمل في الشهر الثالث بعد الفصل (الجزء 2 من المادة 178 من قانون العمل في الاتحاد الروسي ). لتلقي الدفع، يجب على الموظف تقديم شهادة من مكتب العمل.
5. التعويض عن الراحة مدفوعة الأجر التي لم يستخدم الموظف أيامها (الجزء 1 من المادة 127 من قانون العمل في الاتحاد الروسي).
6. المبالغ غير المدفوعة في يوم الفصل المتعلقة بالأجور.
7. المبالغ الأخرى المستحقة للعامل وفقاً لشروط عقد العمل أو الاتفاقية الجماعية.

يتم سداد جميع المدفوعات المذكورة أعلاه على نفقة الشركة ويجب أن تتم في آخر يوم عمل للموظف (الاستثناءات الوحيدة هي البندين 3 و4). إذا لم يكن ذلك ممكنا، فيجب عليك الدفع في موعد لا يتجاوز اليوم التالي لطلب الدفع من الفصل (الجزء 2 من المادة 140 من قانون العمل في الاتحاد الروسي).

لا يحدد القانون مواعيد نهائية محددة لدفع متوسط ​​الدخل في الوقت الذي يبحث فيه الشخص المفصول عن عمل، لذلك يمكن لصاحب العمل تحديدها في أي وقت خلال شهرين (في حالة التقدم للحصول على الدفعة الثالثة - 3) أشهر من تاريخ تاريخ الفصل.

من أجل الوضوح، دعونا نلقي نظرة على مثال. لنفترض أنه تم إخطار أحد الموظفين بتسريح العمال في 30 سبتمبر 2016. وتنتهي مهلة الإخطار بالفصل في هذه الحالة بتاريخ 2016/01/12، لكنه وافق على الاستقالة بتاريخ 2016/04/11.

أولا، تحتاج إلى حساب متوسط ​​الدخل اليومي للموظف المفصول وفقا لقواعد اللوائح المتعلقة بمتوسط ​​الدخل، المعتمدة. المرسوم الحكومي رقم 922 بتاريخ 24 ديسمبر 2007 (يشار إليه فيما بعد باللوائح). لهذا:

1. نحدد فترة الفاتورة وفقًا للبند 4 من اللوائح. في حالتنا، ستكون هذه هي الفترة من 1 نوفمبر 2015 إلى 31 أكتوبر 2016، أي 12 شهرًا (التقويم، من 1 إلى 30/31) التي تسبق الفصل.
2. نحن نحسب عدد أيام العمل في الفترة. تحتاج إلى التركيز على جدول العمل في المنظمة. بشرط أن يتم تحديد أسبوع عمل مدته 5 أيام لهذا الموظف مع أيام إجازة يومي الأحد والسبت ولم يعمل فقط في أيام العطلات في جميع أنحاء روسيا و العطل، كان هناك 246 يوم عمل خلال فترة الفاتورة.
3. نحسب أيام العمل (البند 5 من اللائحة). لنفترض أنه خلال فترة الفاتورة، كان الموظف مريضًا لمدة 3 أيام عمل وكان في إجازة لمدة 28 يوم عمل. وبالتالي، من أصل 246 يومًا، يعتبر 215 يومًا فقط عاملاً.
4. ونحدد أساس احتساب التعويض وفقاً للفقرات. 2-3 أحكام. لنفترض أنه خلال فترة الفاتورة، حصل الموظف على 430.000 روبل، منها الراتب 400000 روبل، ودفع الإجازة هو 27000 روبل. ومدفوعات الإجازات المرضية - 3000 روبل. القاعدة في هذه الحالة هي 400000 روبل. (لا يتم تضمين المدفوعات الأخرى في الحساب).
5. نقوم بحساب متوسط ​​الدخل اليومي عن طريق قسمة القاعدة على عدد أيام العمل. في حالتنا، سيكون متوسط ​​\u200b\u200bالدخل اليومي في نهاية المطاف 1860.47 روبل.

تسجيل الفصل المبكر بسبب التخفيض

يتم تنظيم إجراءات الإخطار بإنهاء التوظيف بسبب الحاجة إلى تقليل تكاليف الموظفين بشكل صارم بموجب الفن. 180 تاكا. تشمل مسؤوليات الإدارة ما يلي:

• إشعار مسبق (شهرين على الأقل) بالفصل الوشيك - يجب على صاحب العمل تقديم إشعار شخصي مكتوب؛
• الترقية الكاملة للوظيفة الجديدة - يجب أن يُعرض على الموظف جميع الوظائف الشاغرة المتاحة أو المناصب المخطط لها في المستقبل إذا كان الإنتاج يخضع لعملية إعادة تنظيم؛
• دفع الأجور والتعويضات ومكافآت نهاية الخدمة في موعد لا يتجاوز يوم العمل الأخير.

تم توضيح حالة الانفصال المبكر بطريقة لا يمكن تنفيذها إلا باتفاق الطرفين:

• إذا جاء العرض من صاحب العمل ووافق عليه الموظف؛
• إذا جاءت المبادرة من أحد الموظفين ودعمتها الإدارة.

تبدو الخوارزمية خطوة بخطوة لمثل هذا الفصل كما يلي:

1. تسليم إشعار كتابي بالتسريح (يمكن لصاحب العمل أن يدرج على الفور في نصه اقتراحًا بالدفع المبكر وشروطه المالية).
2. إتاحة الوظائف الشاغرة حتى لحظة التوقيع على أمر إنهاء عقد العمل.
3. عرض مضاد من الموظف، إذا لم يتم استلامه على الفور من صاحب العمل، أو موافقة كتابية على الشروط المنصوص عليها في الإشعار من الإدارة.
4. الاتفاق على موعد جديد للانفصال.
5. إعداد نسخة محدثة من أمر الفصل والدفع.
6. تعبئة تقرير العمل وصرف الرواتب.

للحصول على جميع التعويضات الإضافية عن المغادرة المبكرة، يجب على الموظف كتابة بيان الموافقة على رسالة صاحب العمل بشكل صحيح.

عرض عينة من صياغة الإدخال في وثيقة العمل

يمكنك الاتصال بالموظف لاقتراح إنهاء التعاون دون انتظار المواعيد النهائية المتفق عليها في أي وقت. لا يشترط القانون أن يتم ذلك كتابيًا، لذلك هناك عدة خيارات:

• وصف شروط إنهاء العقد في إشعار التسريح من العمل؛
• الاتصال رسميًا بالموظف في أي يوم آخر بعد تسليم الإشعار؛
• الموافقة شفهيًا، ولكن الحصول على بيان مكتوب من الموظف.

من أجل إثبات عدم الغموض في العلاقة بين الأخصائي المعين وصاحب العمل، من الأفضل استخدام الصياغة من الفن. 180 تاكا. من الممكن والضروري استكمال الإشعار إذا كانت اللوائح المحلية للشركة تنص على تعويض إضافي للموظفين السابقين في حالة تخفيض عدد الموظفين.

إذا لم يقدم صاحب العمل خيار الفصل المبكر، فهذا لا يعني أنه يعارض بشكل قاطع إطلاق سراح المتخصصين قبل الموعد المحدد. لا ينص القانون على ذلك، لكنه لا يمنع الموظف من كتابة مثل هذا الإقرار أولاً.

حتى يتم فهم مبادرة الموظف بشكل صحيح ولا يخطئ في أنها رغبة في المغادرة في الإرادة، يجب تضمين النقاط التالية في النداء الموجه إلى الإدارة:

• الموظف يعني على وجه التحديد الفصل المبكر بسبب التخفيض، وليس أي نوع آخر من إنهاء العلاقات المدرجة في الفن. 77 المعارف التقليدية؛
• يدعي الشخص أنه يحصل على جميع الضمانات المالية المقدمة عند انتهاء الخدمة بسبب تخفيض عدد الموظفين، المادة. 178 المعارف التقليدية؛
• بالإضافة إلى ذلك، تتم الموافقة على الفصل بشرط دفع متوسط ​​الراتب للفترة المتبقية من فترة الإنذار، المادة. 180 تاكا.

يمكنك تقديم الطلب المقابل في أي يوم بعد الإعلان عن التخفيض القادم. ومع ذلك، هذا لا يعني تلقائيًا التوصل إلى اتفاق مع صاحب العمل. ويجوز لصاحب العمل الرد كتابياً برفض الاستئناف المسجل رسمياً في المكتب، أو قد لا يرد على الإطلاق. عدم استجابة الإدارة لا يعني موافقة ضمنية.

الفصل 27 من قانون العمل يسرد الضمانات الفيدرالية، المستحقة للموظفين عند انتهاء العقد دون خطأهم أو رغبتهم. فيما يتعلق بتخفيض الموظفين، ينطبق ما يلي:

• المادة 178 – فيما يتعلق بمبلغ مكافأة نهاية الخدمة؛
• المادة 179 – تحدد دائرة الأشخاص الذين لديهم تفضيلات عند اختيار المرشحين للتسوية؛
• المادة 180 - بشأن إجراءات الإنذار الرسمي وتسجيل الفصل المبكر.

يعد أمر OATI (رابطة التفتيش الإداري والفني) بمثابة الأساس لتنفيذ أعمال الحفر في أراضي موسكو. وبدون هذه الوثيقة لا يمكن للمدينة القيام بأعمال على عمق أكثر من نصف متر وتركيب أسوار مؤقتة ووضع أشياء مؤقتة لغرض أعمال البناء. إذا بدأ البناء دون أمر قضائي، ففي هذه الحالة يتم فرض عقوبة إدارية في شكل غرامة.

يمكن إصدار الأمر إلكترونيًا حصريًا اعتبارًا من 18 أبريل 2016 من خلال بوابة الخدمات العامة: pgu.mos.ru. لإرسال طلب للحصول على خدمة إلى مقدم الطلب، يجب عليك الحصول على توقيع رقمي إلكتروني وإنشائه المنطقة الشخصيةعلى البوابة.

أدى تحويل الخدمة إلى نموذج إلكتروني إلى تقليل مجموعة المستندات المقدمة والوقت اللازم لإعدادها، كما ضمن التوفر الإقليمي لتقديم الطلب على مدار الساعة. علاوة على ذلك، لا يحتاج مقدم الطلب الآن إلى الحضور إلى OATI للحصول على النتيجة: يمكن تتبع التقدم المحرز في جميع الوثائق في حسابه الشخصي.

يمكن إصدار أمر لأعمال الحفر وتركيب سياج مؤقت وإنشاء مرافق مؤقتة. وهذه الخدمة مجانية تماما. يمكنهم فقط الحصول عليه الكيانات القانونيةأو رواد الأعمال الأفراد الذين تم تشكيلهم وفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي.

يتم إصدار الأوامر خلال 13 يوم عمل من تاريخ تقديم الطلب. يمكن تخفيض توقيت تقديم الخدمات العامة لغرض بناء مشاريع البناء الرأسمالية في وقت مبكر من سبتمبر 2016 من 13 إلى 7 أيام في ظل الشروط التالية:

1. توافر رخصة البناء؛
2. يجب أن يتم العمل ضمن قطعة الأرض الموضحة في تصريح البناء؛
3. يجب أن يتم العمل دون احتلال الطريق.

يتم توفير كل هذه التدابير بهدف تحسين الإجراءات الإدارية للمطورين.

لذلك، للحصول على مذكرة، يحتاج مقدم الطلب إلى ملء الطلب وإرفاق المستندات التالية به:

1. مشروع تنفيذ العمل (نسخة ممسوحة ضوئيا)؛
2. جدول العمل (نسخة ممسوحة ضوئيا)؛
3. معلومات حول رخصة البناء (التفاصيل)؛
4. معلومات حول وثيقة ملكية قطعة الأرض (التفاصيل)؛
5. معلومات عن مدى التزام المشروع بالمخطط الرئيسي لشبكات المرافق (التفاصيل).

غالبًا ما يرتكب المطورون الكثير من الأخطاء عند تقديم المستندات. وبالتالي، في خطة تنفيذ العمل (WPP)، يلزم الإشارة إلى ثلاثة أنواع فقط من العمل - أعمال الحفر، وتركيب السياج للهياكل المؤقتة ووضع المرافق المؤقتة. عادة ما يرسل المطورون للمتخصصين المشروع بأكمله، والذي يصف البناء الكامل للمنشأة خطوة بخطوة. أولئك. بدلاً من تقرير أداء المشروع (PPR) لأنواع العمل الثلاثة المذكورة أعلاه، يقدمون مشروع تنظيم البناء (COP) للمنشأة بأكملها.

أيضًا، في جدول العمل، غالبًا ما يشير المتقدمون إلى العمل الذي يرتبط مباشرة بتفاصيل البناء. على سبيل المثال، "تطوير الأساس"، "التثبيت". لوحات الحائط" وما إلى ذلك وهلم جرا. لكن ما عليك سوى الإشارة إلى ثلاث نقاط - أعمال الحفر وتركيب سياج للهياكل المؤقتة ووضع المرافق المؤقتة.

في حال استكمال النقاط المذكورة أعلاه بشكل غير صحيح، يتلقى مقدم الطلب رفض تقديم خدمة عامة مع توضيح الأخطاء. بعد تصحيح الوثائق، يمكن للمطور إعادة تقديم التطبيق.

العمل الهندسي على طريق النقل ليس بالأمر الفني السهل. لفتح طريق أو تنفيذ خدمات الإصلاح أو البناء، يلزم الحصول على مذكرة حفر. يتم إصدار هذه الوثيقة الخاصة بأداء الأعمال الأرضية من قبل الجهات الحكومية ولها نموذج محدد بموجب القواعد القانونية، ويجب ملء النموذج.

يتم تحديد الأنشطة والكميات التي يجب تنفيذها من قبل الموظفين الفنيين لكل حالة على حدة. كل هذا يتوقف على عوامل عديدة. عند الانتهاء من الفترة التحضيرية الجيوديسية والجيولوجية، يبدأ العمل على قطعة الأرض المحددة.

لا يكتمل أي موقع بناء بدون أعمال الحفر. فهي ضرورية بغض النظر عن التعقيد العملية التكنولوجية. وستعتمد جودة هذه الخدمات على جودة الأنظمة الرئيسية للهيكل.

للحصول على أمر أعمال الحفر في منطقة موسكو أو أي منطقة أخرى، يجب أن يكون لديك:

1. تخطيط الطرق أو الطرق السريعة في منطقة مأهولة بالسكان. ويمكن الحصول عليها من شرطة المرور.
2. قم بإعداد مستند تصف فيه أنواع العمل المطلوب تنفيذه خطوة بخطوة.
3. الوثيقة المهمة التالية هي جدول العمل.
4. من الضروري إجراء محادثة مع سكان المنازل المجاورة وإبرام اتفاق معهم. يلتزم العميل، بعد الانتهاء من أعمال الأرض، في حالة حدوث ضرر بالمنطقة الخضراء، بإصلاح الأزقة أو إعادة أحواض الزهور والطرق وما إلى ذلك إلى مظهرها الأصلي.
5. الوثيقة الإلزامية – منح الصلاحيات لشخص مفوض من العميل.

في حالة حدوث حالة طوارئ غير متوقعة، تحتاج إلى جمع الوثائق التالية:

1. الالتزام تجاه العميل حسب الخدمات المعلنة.
2. خطة التنقيب.
3. رسم طبوغرافي مطبوع يوضح موقع الحادث وحجم العمل الذي تم تنفيذه.

من أجل توسيع نطاق الخدمات الهندسية، سوف تحتاج إلى جمع حزمة أخرى من الأوراق:

1. أصل الأمر.
2. قائمة جديدة من الأعمال وفقا لجدول العمل.
3. خطة طريق التفافية معتمدة من قبل شرطة المرور أثناء القضاء على حالة الطوارئ.
4. وثيقة تثبت صلاحية المقاول في تنفيذ العمل.

بالنسبة لإجراءات إغلاق أعمال الحفر، يتم إعداد الوثائق التالية:

1. أمر أعمال الحفر في شكلها الأصلي.
2. ورقة تؤكد إمكانية مواصلة العمل في هذا المجال. جمعت أيضا.
3. يتم توفير تكلفة هذه الخدمات مجانًا في إطار برنامج الدولة.

إجراءات الإصدار

تعتبر مجموعات المستندات الموضحة أعلاه ضرورية للسلطات البلدية لاتخاذ قرار إيجابي بشأن نوع واحد من تنفيذ الأوامر. من الممكن أيضًا أن تنشأ ظروف عندما يتم إصدار هذه الورقة مع الوثائق الفنية من أجل إعادة بناء الأشياء التالفة.

يتم النظر أولاً في جميع المستندات الخاصة بـ t من قبل المجلس البلدي (لإصدار مذكرة وتمديدها)، ثم تصدر الحكومات المحلية قرارها (إيجابيًا أو سلبيًا). وعلى المستوى التشريعي يجب ألا تزيد مدة اتخاذ القرار عن أسبوعين من تاريخ تقديم المستندات من قبل مقدم الطلب.

للحصول على تصريح (أمر) للقيام بأعمال الحفر، يجب عليك الاتصال بـ "مركز التصاريح" التابع لمجلس المدينة مع تقديم طلب في النموذج المحدد موجه إلى رئيس قسم التحسين والصرف الصحي والبيئة في مجلس المنطقة المعني .

المستندات المطلوبة

يقدم مقدم الطلب حزمة الدخول إلى مركز التصاريح.

أثناء البناء:

1. إذن لتنفيذ أعمال البناء (نسخة)؛
2. نسخة من خطة التطوير العامة؛
3. مقتطف من قرار اللجنة التنفيذية بشأن رخصة البناء (نسخة).

عند إجراء الاتصالات:

1. طلب موجه إلى رئيس إدارة الإسكان والخدمات المجتمعية ؛
2. الشروط الفنية (نسخة) حسب نوع الاتصالات المنفذة؛
3. نسخة من خطة التطوير العامة.

فاتورة الدفع

يتلقى مقدم الطلب فاتورة من مركز التصاريح.

بعد تقديم وثيقة تؤكد حقيقة الدفع، تبقى نسخة واحدة مع مقدم الطلب، ويتم نقل الآخر إلى مفتشية مراقبة التحسين والسلامة الإقليمية للمدينة في مجال الإسكان والخدمات المجتمعية.

الصلاحية والتجديد

يقوم مقدم الطلب بتقديم حزمة الدخول إلى مركز التصاريح:

1. طلب موجه إلى رئيس إدارة الإسكان والخدمات المجتمعية ؛
2. الوثيقة الداعمة - أمر أعمال الحفر.

يقوم مدير مركز التصاريح، في موعد لا يتجاوز يوم العمل التالي بعد استلام الوثائق الواردة، بتحويلها إلى تفتيش الإسكان والخدمات المجتمعية، المسؤول عن تحسين وسلامة أراضي المدينة.

يتم الفحص خلال مدة تصل إلى 3 أيام عمل للتأكد من استمرار التصريح وإصدار فاتورة وتحويل الطلب والفاتورة إلى مركز التصاريح.

إصدار نسخة مكررة

يقدم مقدم الطلب طلبًا إلى مركز التصاريح موجهًا إلى رئيس إدارة الإسكان والخدمات المجتمعية.

تضمن مفتشية الإسكان والخدمات المجتمعية، في غضون ما يصل إلى 3 أيام عمل، إعداد نسخة مكررة من أمر أعمال الحفر، وإصدار فاتورة وتحويل النسخة المكررة والفاتورة إلى مركز التصاريح.

يستلم مقدم الطلب فاتورة من مركز التصاريح ويقوم بدفعها. بعد تقديم مستند يؤكد حقيقة الدفع، يتلقى مقدم الطلب نسخة طبق الأصل من أمر أعمال الحفر (المجدولة) من مركز التصاريح.